Bài viết cùng chủ đề:Novaland Group Tuyển Dụng Trưởng Phòng Hậu MãiNovaland Group Tuyển Dụng Chuyên Viên Hỗ Trợ Kinh DoanhNovaland Group Tuyển Dụng Trưởng Phòng Cao Cấp Chính Sách Kinh DoanhNovaland Group Tuyển Dụng Giám Đốc Quan Hệ Khách HàngNội dung chínhMÔ TẢ CÔNG VIỆCNhiệm vụ chính:Nhiệm vụ khácYÊU CẦU CÔNG VIỆCPHÚC LỢI CÔNG […]


Novaland Group tuyển dụng chi tiết tuyển dụng như sau:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Nhiệm vụ chính:

Nhiệm vụ 1: Tiếp nhận hồ sơ trình ký và lưu trữ
1.1 Soạn thảo và lưu trữ hồ sơ, tài liệu.
1.2 Phân loại hồ sơ, kiểm soát hình thức văn bản, kiểm tra chứng từ nhằm bảo đảm tính chính xác, đúng thủ tục và quy trình theo phân quyền phê duyệt.
1.3 Tiếp nhận và trình ký hồ sơ, hỗ trợ chuyển giao hồ sơ cho các phòng ban theo đúng phân quyền.

Nhiệm vụ 2: Hỗ trợ cấp trên sắp xếp các hoạt động hành chính đối nội & đối ngoại
2.1 Đặt lịch họp nội bộ và thông báo đến cấp trên và các Phòng ban chuyên môn tham dự.
2.2 Đón khách và sắp xếp lịch họp với đối tác của cấp trên
2.3 Truyền đạt chỉ đạo của cấp trên đến các phòng ban chuyên môn, đôn đốc, hỗ trợ và cập nhật báo cáo kết quả theo hạn định đề ra.

Nhiệm vụ 3: Thực hiện các công việc hành chính
3.1 Chuẩn bị biên bản họp, báo cáo theo yêu cầu.
3.2 Tổng hợp các kế hoạch kinh doanh của các dự án và theo sát tiến độ để cập nhật kết quả báo cáo với Quản lý.
3.3 Chịu trách nhiệm quản lý hành chính, nội quy, kỷ luật của Phòng thuộc Khối
3.4 Nhắc lịch họp, lập & thông báo lịch làm việc/lịch công tác của cấp trên đến các phòng ban.
3.5 Thực hiện các công việc theo yêu cầu của cấp trên

Nhiệm vụ 4: Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên


Nhiệm vụ khác

  • Các công việc khác theo chỉ đạo của Quản lý trực tiếp.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

– Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan
– Nghiệp vụ thư ký, văn thư lưu trữ, phân tích tổng hợp báo cáo
– Kiến thức về Bất động sản, hành chánh, quản lý hồ sơ

PHÚC LỢI CÔNG VIỆC

  • Lương tháng 13 & thưởng theo tình hình kinh doanh công ty
  • Hệ thống lương thưởng được tập trung xây dựng ở mức cao hơn bình quân thị trường, có tính cạnh tranh
  • Novaland Group luôn quan tâm chú trọng tới việc bảo vệ sức khỏe của CBNV, thể hiện qua chương trình
  • Các gói phúc lợi được thiết kế đa dạng theo từng cấp bậc, bao gồm các khoản thưởng/ quà mừng lễ Tết,
  • Bảo hiểm sức khỏe
  • Team Building hàng năm

HỒ SƠ DỰ TUYỂN GỬI VỀ: